Unternehmen

In kleinen und mittleren Unternehmen fehlen häufig die Ressourcen für eine adäquate Personalentwicklung. Dabei kann gerade eine passende Fach- und Führungskräfteentwicklung  sowie Teamentwicklung durch ein Business Coaching gewinnbringend für das Unternehmen sein. Mitarbeiterbindung und Erhaltung von Wissen und Kompetenz durch eine moderne Personalführung sind hier nur wenige Beispiele. 

Als Business Coach unterstütze und begleite ich Ihr Unternehmen in der Entwicklung und Einführung mitarbeiterorientierter Personalstrategien. Mein Angebot umfasst folgende Schwerpunkte: 

Konzeption & Beratung

• Mitarbeiterbefragungen 

• Mitarbeiterjahresgespräche
• Trainingsmaßnahmen

Coaching

• Neu ernannte Führungskräfte 
• Teamentwicklung für neu zusammengesetzte oder bestehende Teams 
• Individuelle Karriereplanung 
• Gesprächsvorbereitung, z.  B. Mitarbeiterjahresgespräch

Und, da Unternehmensprozesse nicht überall gleich sind, analysieren wir nach einem ersten Kennenlerngespräch Ihren IST-Zustand und erarbeiten eine für Ihr Unternehmen passende und praxisnahe Lösung.  Wenn Sie nachhaltige Lern- und Veränderungsprozesse in Ihrem Unternehmen anstoßen möchten, rufen Sie mich an, ich berate ich Sie gern!